|
Выгоды от внедрения решения «Корпоративный портал»:
- Экономия времени на поиск необходимой информации о компании и ее сотрудниках.
- Более легкая адаптация новых сотрудников за счет доступа к необходимой информации о жизни компании, а также обучающим материалам.
- Надежное хранение документов и материалов.
- Совместная работа в проектных группах и подразделениях компании.
- Упрощение процесса подачи заявок на различные нужды и бронирования совместных ресурсов компании.
- Экономия времени на обработку различного типа заявок, усовершенствование работы служб АХО.
- Накопление знаний сотрудников, приобретенных во время работы в компании, а также привнесенных благодаря ранее полученному опыту.
- Ускорение и усовершенствование процесса обучения сотрудников.
Помимо этого, решение способствует созданию неформальной и комфортной обстановки на рабочем месте.
Решение «Корпоративный портал» позволяет клиентам:
- Публикацию актуальной информации о событиях, происходящих в компании.
- Публикацию необходимой информации о сотрудниках компании, включая телефонный справочник, дни рождения, статус присутствия и отсутствия на рабочем месте т. д.
- Публикацию официальной информации от отдела персонала, касающуюся организации трудового процесса (приказы о распорядке дня, правила оформления отпусков, командировок, больничных листов и др.)
- Организацию совместной работы для подразделений компании и проектных групп
- Самостоятельное бронирование ресурсов компании (комнаты для переговоров, курьер, call-центр и др.)
- Управление заявками на заказ канцелярии, обучение, отпуска, в ИТ-службу и др.
- Хранение обучающих материалов.
- Генерацию инновационных идей.
- Освещение социальных мероприятий.
- Организацию социальных сетей.
На корпоративном портале публикуется оперативная информация о происходящем в компании. Сотрудники всегда осведомлены о действующих приказах и распоряжениях, содержании различных официальных документов, регламентирующих деятельность компании; о мероприятиях, которые планируют проводить в различных отделах. Сотрудники без труда могут найти реквизиты компании, воспользоваться открытой информацией о партнерах и конкурентах.
Также на корпоративном портале публикуется вся необходимая информация о сотрудниках компании.
Важным преимуществом от наличия в компании корпоративного портала также является возможность организации совместной работы.
Решение можно использовать как корпоративный центр обучения для сотрудников. Корпоративный портал предлагает решение для формализации и накопления знаний, самостоятельного повышения квалификации сотрудников, а также питательную среду для инновационной деятельности, где каждый может стать автором новой идеи или предложения.
 
|
